La visita del Papa constituye un acontecimiento de enorme relevancia informativa que exigirá un importante esfuerzo profesional y organizativo por parte de RTVE y de sus trabajadores. Sin embargo, la necesidad de garantizar una cobertura informativa de primer nivel no puede hacerse a costa de incrementar los riesgos laborales, prolongar innecesariamente las jornadas o ignorar las dificultades reales de movilidad que afrontarán muchos compañeros durante estos días.
La planificación preventiva, debe formar parte del dispositivo desde el primer momento. Por tanto, USO considera imprescindible que la empresa adopte medidas organizativas excepcionales que permitan garantizar tanto la prestación del servicio como la seguridad y salud de los trabajadores.
Recordamos que la Ley de Prevención de Riesgos Laborales obliga a evaluar y adoptar las medidas necesarias cuando concurren circunstancias extraordinarias que puedan afectar a la seguridad y salud de los trabajadores, especialmente en aspectos relacionados con la movilidad, la carga de trabajo, los tiempos de descanso y la exposición a situaciones de tensión derivadas de eventos multitudinarios.
Por tanto, USO solicita a la Dirección de RTVE:
- La coordinación permanente con los servicios de prevención para identificar posibles riesgos adicionales
- La máxima flexibilidad organizativa posible durante los días afectados.
- La adaptación de horarios y turnos cuando las circunstancias de movilidad así lo aconsejen.
- La valoración de medidas de trabajo no presencial en aquellos puestos donde resulte viable.
- Que ningún trabajador resulte perjudicado por incidencias objetivas derivadas de restricciones de movilidad, controles de seguridad o alteraciones extraordinarias del transporte público.
Los profesionales de RTVE volverán a demostrar su capacidad para garantizar la cobertura de un acontecimiento de dimensión internacional. Precisamente por ello, la organización del trabajo debe estar a la altura del esfuerzo que se va a exigir a la plantilla.
La seguridad, la salud y unas condiciones de trabajo adecuadas deben formar parte de cualquier dispositivo excepcional.
